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2带薪休假成本谁来承担？专家建议设立基金或保险分散成本员工带薪休假，不可避免对用人企业造成影响。阎天指出，与带薪年休假相比，独生子女护理假对用人单位的管理权限制更加严格，比如单位不能自主安排休假时机，也不能用加付工资的方式代替休假，这会给单位安排生产带来挑战。

很明显，中国的互联网巨头是“草莽”出身，打法激进且没有包袱，亚马逊这种不了解本地市场“内情”的外地电商根本招架不住。此外，亚马逊总部在美国，对中国市场变化的反馈也很滞后。一步落后则步步落后。由于受到本土电商冲击，亚马逊中国的自营电商业务自2008年达到最高峰后开始不断下滑，易观数据显示，亚马逊在中国B2C领域的市场份额在2008年最高，达到15.4%，随后却一路下滑，2018年的市场份额已经不到1%。

对于加热烟草制品，国内的监管口径相对明确。2017年，国家烟草专卖局制定下发《关于开展新型卷烟产品鉴别检验工作的通知》，将加热烟草制品纳入卷烟鉴别检验目录。北京君合律师事务所蒋文俊等人的法律研究也显示，从国家烟草专卖局文件以及各地的司法案例来看，加热烟草制品因符合卷烟的特征，在实践中被纳入《中华人民共和国烟草专卖法》中烟草专卖品的管理范围之内。

现巩某某因涉嫌寻衅滋事罪已被上海市公安局宝山分局依法刑事拘留，案件正在进一步审理中。警方提醒：网络空间属于公共空间，网络秩序也是社会公共秩序的重要组成部分。网络并不是法外之地，每个人都要对自己的言论负责，任何利用信息网络编造、传播虚假信息构成违法犯罪的，都将受到法律的严惩。

截至2018年9月末，营口港的有息债务为691.76亿元，占债务总额的87%，其中三年内到期的有息债务占比高达68.71%，偿债压力较为集中。除了自身一堆债务之外，营口港还有一个很大的隐患，就是对外担保余额巨大。截至2018年6月末，公司对外担保余额为122.41亿元，占2017年度净资产251亿元的48.77%。

电商鼻祖、市值高峰期破万亿的亚马逊，不愁钱也不愁人和技术，在许多国家都占据了行业前三的位置，但在中国却发展艰难。亚马逊创始人杰夫·贝佐斯在总结亚马逊在中国市场的失败教训时曾表示，亚马逊对于中国市场不够激进、投资不足、本土化不充分。简单来说，就是水土不服，这源于其对中国市场的认知太浅，也是“性格傲慢的”国际巨头的通病。